招聘会“职”达园区！

“您好，这个岗位对工作经验(jīngyàn)有具体要求吗？”“咱们团队的晋升通道是怎样(zěnyàng)的？”近日，徐汇区(xúhuìqū)趣办·徐汇核心智慧园里人声鼎沸，一场名为“枫林职梦‘趣’享未来”的线下(xiànxià)招聘会火热进行。11家优质(yōuzhì)企业带着35个就业岗位“摆摊设点”，让满怀希望的求职者与企业HR面对面交流。

在招聘咨询区，某科技企业展位(zhǎnwèi)前围满(mǎn)了(le)年轻人。招聘主管李女士一边翻阅简历，一边向求职者介绍说：“我们这个研发岗位更看重项目实操能力，您参与过的校园项目经历可以重点突出。”来自上海某高校的应届毕业生小王认真记录着建议，精心准备的5份简历已投出3份。“刚才和两家医药企业聊得很投机(tóujī)，他们对我的专业(zhuānyè)匹配度挺认可(rènkě)的。”他眼里闪烁着期待，指尖轻轻摩挲着刚拿到的企业宣传册。

穿过人群，职场解压区的薄荷绿摊位格外显眼。心理咨询师(shī)陈老师正专注地倾听一位求职者(qiúzhízhě)的烦恼：“我总(zǒng)担心(dānxīn)面试表现不好，这种焦虑已经影响到睡眠了……”陈老师递上一杯温热的花草茶，轻声引导：“我们可以(kěyǐ)试试正念呼吸法，先调整身体状态再梳理思路……”职业指导师的“简历诊断”摊位前也排起了小队(xiǎoduì)。她手中的荧光笔(yíngguāngbǐ)在简历上圈圈点点：“这里可以用数据量化成果，比如‘主导校园活动参与人数超200人’会更有说服力。”

政策咨询(zīxún)台前，工作人员(gōngzuòrényuán)细致解读就业(jiùyè)补贴、创业扶持等政策，为求职者提供“一站式”信息服务，帮助其明晰职业发展路径，增强就业创业信心。

活动现场的“宛美市集”也汇聚了不少(bùshǎo)人气(rénqì)，海吉雅医药带来黄芪咖啡、蓝芩喉糖等医药健康产品；核心智慧园入驻企业(qǐyè)青甲科技展示防晒饰品系列；童也书店则呈现高端绘本(huìběn)等特色产品。多元项目集中亮相，既展现了企业创新成果，也为街区创业生态注入新动能。

据悉(jùxī)，本次招聘会由徐汇区就业促进中心、枫林街道办事处指导，徐汇区枫林街道社区事务受理服务中心(fúwùzhōngxīn)与宛南街区党支部联合(liánhé)主办，吸引超300人次到场，有15位求职者与企业(qǐyè)达成初步意向。“这样的招聘会不像传统展会那么严肃，既能近距离了解企业，还能顺便‘充电(chōngdiàn)’‘解压(jiěyā)’，感觉收获满满。”求职者林女士的话，道出了许多人的心声。